Вакансия менеджер маркетплейса wildberries в Каспийске - Rabota 7 .ру

Каспийск
24 ноября 2024
ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ ЮНДЕВ ИВАН ДМИТРИЕВИЧ (другие вакансии пользователя)
  • Зарплата: договорная
  • Опыт работы: без опыта
  • Оплата: Оклад + %
  • Тип работы: Постоянная
  • Образование: Неполное высшее
  • График: Посменно
Адрес работы: Республика Дагестан, Каспийск, г Москва
Отправить резюме
В компанию ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ ЮНДЕВ ИВАН ДМИТРИЕВИЧ требуется Менеджер маркетплейса Wildberries

Требования:

— Опыт работы на Wildberries от 3 лет.

— Глубокое понимание юнит-экономики и умение отслеживать и влиять на этапы воронки товара. Вы должны понимать основы маркетинга, и понимать что влияет на ctr, а что на конверсию в корзину. И тд.

— Навыки работы с аналитикой маркетплейса и отчетами по продажам, умение принимать решения на основе данных.

— Хорошие коммуникативные навыки для взаимодействия с командой (дизайнеры, логистика, аналитики). Созвоны от 3 раз в неделю.

— Желание развиваться в сфере электронной коммерции и постоянно улучшать свои навыки.





Условия:


— Полностью удаленная работа.

— Гибкий график с акцентом на выполнение задач, а не соблюдение фиксированного рабочего времени.

— Выплата заработной платы два раза в месяц.

— Возможности карьерного роста в компании.

— Ставка 500 руб./час (в месяц от 50 тыс.) + 0,1 – 1,5% от операционной прибыли при выполнении плана продаж на 91–105% (это доп 1,5-2 тыс. руб. сейчас, но мы растем!).

Обязанности:

— Ежемесячное улучшение воронки продаж для 30 товаров: увеличение показателей CTR, конверсий в корзину и в заказ и процент выкупа.

— Настройка рекламы, отслеживание ДРР и контроль маржинальности товаров.

— Ежедневная обработка обратной связи от покупателей: отзывы и вопросы.

— Отслеживание остатков на товары и просрочки отгрузок по FBS.

— Отслеживание позиций, оптимизация SEO наполнения карточек.

— Ведение отчетности по работе с товарами в фокусе, планов по самовыкупам.

Условия работы:

— Полностью удаленная работа.

— Гибкий график с акцентом на выполнение задач, а не соблюдение фиксированного рабочего времени.

— Выплата заработной платы два раза в месяц.

— Возможности карьерного роста в компании.

— Ставка 500 руб./час (в месяц от 50 тыс.) + 0,1 – 1,5% от операционной прибыли при выполнении плана продаж на 91–105% (это доп 1,5-2 тыс. руб. сейчас, но мы растем!).